劳动关系协调员

随着《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动调解仲裁法》的陆续实施，劳动关系调整及劳动保障争议案件数量持续增长，劳动关系的协调成为当务之急。现国家劳动和社会保障部将劳动关系协调员列为第十批新职业，并强调劳动关系协调员要有劳动关系和劳动保障法律方面的专业知识及熟练的沟通交流技能。为提高公司从业人员的业务水平，增强其解决劳资问题的能力，促进和谐稳定的劳动关系。

一、培训对象

1、用人单位中从事招聘管理、工资（薪酬）管理、绩效考核、人员培训、员工关系、劳动合同和集体合同管理、工时管理、劳动纠纷调处等协调劳动关系的工作人员。

2、从事社会保险、人才服务、职业介绍、法律服务行业涉及劳动关系的相关人员。

3、人力资源社会保障部门特别是乡镇、街道、社区基层公共服务平台从事劳动关系、劳动工资、劳动监察、劳动争议仲裁以及相关服务的工作人员。

4、各级工会组织、行业协会、企业工会从事集体合同、集体协商、民主管理等涉及劳动关系的工作人员。

5、企业调解、行业调解、街道（乡镇）调解以及人民调解机构相关工作人员。

6、社会上从事人力资源社会保障法律法规咨询服务人员。

7、社会各界有志于从事或即将从事协调劳动关系工作的人员。

二、报考条件

具备以下条件之一者，可申报四级/中级工:

(1)累计从事本职业或相关职业①工作4年(含)上。

(2)取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

具备以下条件之一者，可申报三级/高级工:

(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生):或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有硕士研究生及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届研究生毕业生)。

备注：

1、相关职业是指人力资源管理、劳动保障事务处理、社会工作等职业。

2、相关专业是指劳动与社会保障、劳动经济学、人力资源管理、工商企业管理、法学、社会学等专业。

3、相关职业资格证书(技能等级证书)是指企业人力资源管理师、劳动保障协理员、劳动保障专理员、社会工作者等与劳动关系协调员职业功能具有关联性的职业资格证书。

三、报名所需材料

1、《国家职业技能等级认定申请表》（三、四级填写）

2、《工作证明》/学生证（在校生）、《承诺书》

3、电子版照片1份（需jpg格式）；身份证、毕业证电子版各1份（需）。

四、费用标准

1、四级：线上1280元、面授1680元（含线上课程）

2、三级：线上1480元、面授1880元（含线上课程）

3、费用含教材费、培训费、鉴定费、网络课程费。

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职业培训师

各企事业单位、各会员：

根据云南省《开展第三方评价的具体文件》的有关要求，云南省企业人力资源管理师协会作为我省《职业培训师》职业等级鉴定的第三方社会评价机构，为认真做好职业技能等级鉴定工作，培养一支政治合格、素质过硬、业务精湛的专业化培训师队伍，实现企业文化的宣传和知识技能的传递，不断提升企业的核心竞争力，现组织开展 2023 年《职业培训师》职业技能等级培训及鉴定工作，具体事项通知如下：

一、组织单位

鉴定单位：云南省企业人力资源管理师协会

培训单位：云南前程伟业职业培训学校

二、培训及鉴定时间

小班教学，满 30 名学员开班，培训结束后开展鉴定

三、培训鉴定相关事项

（一）级别：职业等级证书三级（高级）

（二）收费标准：1880 元/人，5 人以上团报优惠价：1680元/人（费用包含：培训费、教材费、鉴定费）

（三）鉴定方式：笔试

（四）鉴定内容：两科（理论+实操）

四、报考条件及要求

五、报名资料

（一）《技师（高级技师）技能等级认定个人申报表》（一、二级填写）、《职业技能等级认定申请表》（三、四级填写）

（二）《工作证明》/学生证（在校生）、《承诺书》

（三）蓝色免冠正面照 1 份（需 jpg 格式）

（四）身份证、毕业证电子版各 1 份（需 jpg 格式）

（五）下一等级证书及官网证书查询截图（证书查询网址http://zscx.osta.org.cn/）

（六）《技能等级认定考生信息表》（扫二维码填写）

六、课程内容

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经济师

各企事业单位、各会员：

经济专业技术资格实行全国统一组织、统一大纲、统一命题的考试制度。经济专业技术资格考试设置三个级别：初级、中级、高级。初级和中级参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人社部统一发放助理人力资源管理师、人力资源管理师职称资格证书，在全国范围内有效；高级经济专业技术资格采取考评结合的评价方式，参加考试且成绩合格通过评审者，可获得高级人力资源管理师职称资格证书。这是单位聘任专业技术职务的重要依据，在政府部门、事业单位、国企以及民营企业人才评价中被越来越广泛的使用。

为提高企事业单位经济类从业人员的专业技术水平，助力专业技术资格考试，云南省企业人力资源管理师协会特举办 2023 年经济专业考前培训班，具体事项通知如下：

一、组织单位

云南省企业人力资源管理师协会

二、培训对象

参加 2023 年经济专业全国统考的人员

三、报考专业及报考条件

四、考试报名须知

（一）报名时间和方法

1.报名时间：以云南省人事考试院通知安排为准，一般高级为 3 月份报名，初级、中级 7 月份报名。

2.报名方法：网上报名，网上审核（网上审核没有通过的考生需要到现场人工审核），网上缴费。

（二）考试时间

2023年经济专业（初级、中级）考试时间为11月12、13日。中级考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理办法，应试人员须在连续两个考试年度内通过全部应试科目，方可取得相应级别经济专业技术资格证书。

2023年经济专业（高级）考试时间为6月18日。考试成绩达到全国统一合格标准者，在全国范围5年内有效，参加高级经济师评审通过后，取得高级经济师专业技术资格证书。

（三）考试科目

初级、中级：《经济基础知识》、《专业知识与实务》

高级：《高级经济实务》

五、培训科目及相关收费

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